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Francisco Jose Palací Descals
Francisco Jose Palací Descals
Profesor Titular. Facultad de Psicología. UNED
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El perfil psicosocial del emprendedor: un estudio desde la perspectiva de los valores
JA Moriano, E Trejo, FJ Palací
International Journal of Social Psychology 16 (2), 229-242, 2001
2982001
The effects of work engagement and self-efficacy on personal initiative and performance
A Lisbona Bañuelos, FJ Palací Descals, ML Salanova Soria, M Frese
Psicothema, 2018
2552018
El perfil psicosocial del emprendedor universitario
JA Moriano León, Pà Descals, Jà Morales DomÃnguez
Journal of Work and Organizational Psychology 22 (1), 75-99, 2006
2272006
The psychosocial profile of the university entrepreneur.
JAM León, FJP Descals, JFM Domínguez
Psychology in Spain, 2007
1542007
El" engagement" como resultado de la socialización organizacional
AL Bañuelos, JFM Domínguez, FJP Descals
International journal of psychology and psychological therapy 9 (1), 89-100, 2009
1382009
La relación de la cultura de los grupos con la satisfacción y el compromiso de sus miembros: un análisis multi-grupo
GT Cantisano, AL Bañuelos, FP Descals, EA Amo
Psicothema 16 (3), 363-368, 2004
1032004
La ruptura de contrato psicológico y las respuestas del trabajador. ¿ Relaciones mediadas por la confianza organizacional?
G Topa Cantisano, PÃ Descals, JÃ Morales DomÃnguez
Journal of Work and Organizational Psychology 20 (1), 31-45, 2004
712004
Escala de clima para la iniciativa y para la seguridad psicológica: adaptación al castellano y su relación con el desempeño organizacional
A Lisbona Bañuelos, FJ Palací Descals, A Gómez Bernabéu
Revista de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones 24 (2), 153-167, 2008
672008
Cultura de conciliación y conflicto trabajo/familia en trabajadores con turnos laborales
V Pérez-Rodríguez, F Palací-Descals, G Topa-Cantisano
Acción psicológica 14 (2), 193-210, 2017
562017
La incorporación a la empresa
FJ Palací, JM Peiró
Valencia: Promolibro, 1995
461995
THE ROLE OF PSYCHOLOGICAL STRENGTHS, COPING STRATEGIES AND WELL-BEING IN THE PREDICTION OF ACADEMIC ENGAGEMENT AND BURNOUT IN FIRST-YEAR UNIVERSITY STUDENTS.
R Merhi, Á Sánchez-Elvira-Paniagua, FJ Palací
Acción psicológica 15 (2), 2018
432018
El concepto de cultura organizacional, sus fundamentos teóricos e investigación en España
JCS García, EA Amo, FJP Descals
Revista de psicología general y aplicada: Revista de la Federación Española …, 1999
351999
El nuevo mercado laboral: estrategias de inserción y desarrollo profesional
FJP Descals, JAM León
Universidad Nacional de Educación a Distancia, 2004
342004
Identidad social, burnout y satisfacción laboral: estudio empírico basado en el modelo de la categorización del yo
G Topa, I Fernández, FJ Palací
International Journal of Social Psychology 21 (2), 115-126, 2006
332006
Identidad y compromiso en equipos de intervención en emergencias
AL Bañuelos, JFM Domínguez, FJP Descals
Psicothema 18 (3), 407-412, 2006
32*2006
El constructo «Orientación a la calidad total» y su medida: el Cuestionario OCT
A Gómez Bernabeu, FJ Palací Descals
Colegio Oficial de Psicólogos del Principado de Asturias, 2003
282003
¿ RUPTURA O CUMPLIMIENTO DEL CONTRATO PSICOLÓGICO? UNA REVISIÓN META-ANALÍTICA DE LA INVESTIGACIÓN EMPÍRICA/¿ PSYCHOLOGICAL CONTRACT, BREACH OR FULFILMENT? A META-ANALYTIC …
G Topa, FJ Palací
Acción psicológica 3 (3), 155, 2004
26*2004
Tácticas de socialización organizacional y estrés de rol durante la primera experiencia laboral
FJ Palací, P Ripoll, A Osca
Colegio Oficial de Psicólogos de Madrid, 1995
241995
Proactividad e identidad organizacional: un análisis multigrupo
GT Cantisano, FJP Descals
Revista de psicología general y aplicada: Revista de la Federación Española …, 2005
222005
La persona en la empresa: iniciativas de integración y desarrollo
FJP Descals
Universidad Nacional de Educación a Distancia, 2002
222002
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