Liderazgo transformacional: investigación actual y retos futuros. V Cruz-Ortiz, M Salanova, IM Martínez Revista universidad y empresa 15 (25), 13-32, 2013 | 218 | 2013 |
Liderazgo transformacional y desempeño grupal: unidos por el engagement grupal V Cruz-Ortiz, M Salanova, IM Martínez Revista de Psicología Social 28 (2), 183-196, 2013 | 147 | 2013 |
Our boss is a good boss! Cross-level effects of transformational leadership on work engagement in service jobs IM Martinez, M Salanova, V Cruz-Ortiz Revista de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones 36 (2), 87-94, 2020 | 91 | 2020 |
Healthy organization: analysing its meaning based on the HERO Model/Organizaciones saludables: analizando su significado desde el Modelo HERO H Acosta, V Cruz-Ortiz, M Salanova, S Llorens International Journal of Social Psychology 30 (2), 323-350, 2015 | 56 | 2015 |
Organizaciones saludables: analizando su significado desde el Modelo HERO H Acosta, V Cruz-Ortiz, M Salanova, S Llorens Revista de Psicología Social 30 (2), 323-350, 2015 | 46 | 2015 |
Positive Institutions and their relationship with transformational leadership, empathy and team performance J Solares Menegazzo, V Cruz-Ortiz, A Ortega-Maldonado, M Salanova Multidisciplinary Journal for Education, Social and Technological Sciences 2 …, 2015 | 28 | 2015 |
Percepciones compartidas: cuando 1 y 2 son más que 3 V Cruz Ortiz, M Salanova Universitat Jaume I, 2011 | 21 | 2011 |
Liderazgo Transformacional y su relación con el capital psicológico positivo grupal V Cruz-Ortiz, M Salanova, I Martínez Sesión de cartel presentado en la III Jornada de Emociones y Bienestar, Madrid, 2011 | 19 | 2011 |
Transformational leadership: Current research and future challenges V Cruz-Ortiz, M Salanova, IM Martínez Universidad del Rosario, 2013 | 4 | 2013 |
Liderazgo Transformacional: Estudios empíricos desde una perpsectiva de grupos y de multinivel V Cruz Ortiz Universitat Jaume I, 2017 | 1 | 2017 |
Aportes de la psicología positiva para promover el bienestar en el contexto laboral R Rodríguez Montalbán, I Meneghel, V Cruz Ortiz, CI Hernández Vargas Intervención y control de los factores psicosociales del estrés laboral …, 2021 | | 2021 |
Journal of Work and Organizational Psychology IM Martinez, M Salanova, V Cruz-Ortiz Journal of Work and Organizational Psychology 36 (2), 87-94, 2020 | | 2020 |
Our Boss is a Good Boss! Cross-level Effects of Transformational Leadership on Work Engagement in Service Jobs M Salanova, V Cruz-Ortiz | | 2020 |
Healthy organization: analysing its meaning based on the HERO Model H Acosta Antognoni, V Cruz Ortiz, M Salanova, S Llorens Gumbau Taylor & Francis, 2015 | | 2015 |
Healthy organization: analysing its meaning based on the HERO H Acosta, V Cruz-Ortiz, M Salanova, S Llorens | | 2015 |
El rol de la eficacia colectiva en el desempeño y bienestar de los trabajadores. Un estudio de caso en el sector de hostelería V Cruz Ortiz Universitat Jaume I, 2008 | | 2008 |
Capitulo 6 Resultados de la evaluación HERO—ROS en supervisores sanitarios. S Llorens, P Torrente, V Cruz-Ortiz | | |